Forum ouvert biannuel Ritmx

Forum ouvert biannuel Ritmx – 13 mars 2018

Ritmx a instauré un forum ouvert biannuel réunissant l’ensemble des collaborateurs de la société. Il a pour objectif de faire le point sur l’activité et les enjeux futurs de la société. Mais il est aussi dédié à faire évoluer certains points bloquants en termes de management et d’organisation.

 

Ritmx, à l’écoute de ses salariés

 

Pendant plusieurs mois, un sondage (questions quotidiennes et hebdomadaires) a été réalisé auprès des collaborateurs de Ritmx pour mesurer leur moral, leur engagement ou encore leur épanouissement. Les résultats, dévoilés à titre informatif en début de séminaire, sont autant d’éléments permettant d’établir un dialogue participatif et constructif entre une entreprise et ses salariés.

 

Des équipes responsabilisées / une organisation régulièrement repensée 

Les ateliers participatifs sont organisés autour du partage d’informations et du travail collectif sur la résolution de problèmes d’envergure.

Les sujets abordés relevaient principalement de questions manageriales, de la définition des rôles de chacun au sein de l’entreprise ou encore de l’anticipation des évolutions futures de Ritmx. Ces dernières joueront en effet un rôle important dans l’organisation de la société.

Quelques exemples de sujets abordés :

• Scalabilité du Delivery (comment faire pour scinder une équipe qui grossit ?)
• Prendre le temps d’innover (comment généraliser à tout le monde l’allocation d’un temps d’innovation ?)
• Clarté de l’organisation (quels sont les flous organisationnels ?)
• Collaboration inter équipes

 

L’objectif est de mener toutes les actions et tous les changements décidés durant les 6 mois qui suivent cette journée. Les porteurs de ces changements sont, de la même façon que ceux qui les identifient et les décident, les collaborateurs eux-mêmes.

2018 étant une année charnière pour Ritmx, ce séminaire a ainsi été l’occasion de rappeler les enjeux stratégiques de la société et de faire le point sur des pratiques managériales en constantes évolutions.

 

Retrouvez la vidéo de présentation de notre organisation de travail agile tournée durant le séminaire :

 

 

– 13 mars 2018 –

Eric Mallet, Directeur commercial de Ritmx